Dans le cadre de sa convention nationale sur la médecine du travail de demain, GST (Groupement Santé au travail), un service de santé au travail interentreprises (SPSTI) a réalisé un sondage avec l'Ifop sur le thème « La médecine du travail, regards croisés salariés et dirigeants »*. Zoom sur l'état de la médecine du travail en France.
...
Pour les RH et les dirigeants, une médecine du travail efficace consisterait en un suivi médical personnalisé pour le salarié (58%), une visite médicale dans les 30 jours après l’arrivée d’un nouveau collaborateur (52%), un accompagnement des services RH ou du chef d’entreprise sur la santé de leurs salariés (37%), ou encore une présence plus fréquente d’un médecin du travail dans les locaux de leur entreprise (28%).
Comentários