Le désengagement salarial prend de l'ampleur : les managers doivent l'accepter.
Des employés « désertent discrètement » leur emploi (de l'expression « quiet quitting » en anglais). Des employés démotivés ? Non, plutôt...
Psychologie du travail - Clinique de l'activité
Psychothérapie, psychodynamique
Cabinet de psychologie Paris centre - Tél. : 06 09 37 21 23
RENDEZ-VOUS sans plateforme intermédiaire
par formulaire, mail, texto ou téléphone.